中国人寿正在招聘。大家好！今天给大家介绍的职位是中国人寿众鑫计划的售后服务专员，我们正在面向社会招募精英，人数为16名，要求应聘者年龄在23-45岁之间，具有大专及以上学历，抗压能力强，积极乐观，具有追求卓越的志向，并且能够自我约束和自我激励，工作时间为早上8点-10点，工作时间相对自由。我们提供的薪资待遇是基本工资1.6万元，加上提成，上不封顶，月入过万不是梦。
1、中国人寿人事助理是做什么的中国人寿人事助理主要是协助主管的日常工作，在上级指导下完成工作要求，并处理处理和解决所负责的任务，具体如下1、接听、转接电话，接待来访人员；2、负责综合部日常事务性工作；3、负责中心各种文稿的打印、发送，负责中心文件材料的领取；4、负责办公室的日常管理工作，负责受理投诉和来访接待；5、负责收集和撰写有关信息，及时向领导提供信息参考和建设意见；
扩展资料：中国人寿保险（集团）公司已连续15年入选《财富》世界500强企业，排名由2003年的290位跃升为2017年的51位；连续11年入选世界品牌500强，2017年品牌价值达人民币3253.72亿元；所属中国人寿保险股份有限公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为全球第一家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司。
2、中国人寿校园招聘销售管理岗现在没有编制一说了，就是签劳动合同，我也是今年校招的，已经在实习了，校招属于正式员工，比较有发展，跟那些社会上招的什么不一样的。省公司招聘的是有编制的员工岗位，不过招聘之后需要分配至各地市进行锻炼，请注意，据对不是一线销售！竞争相当激烈，现在很多国寿的老人都没有正式合同的待遇啊，这是不错的机会。都在口口声声的为什么保险公司说好话，而且都是包含某某公司名字的新马甲，笑我也不解释什么了，挂羊头卖狗肉招聘业务员而已。
3、中国人寿招聘条件是什么一、中国人寿保险招聘必备条件：1、遵纪守法，品行端正，身体健康，诚实进取，积极上进，具有完全行为能力，本地户籍。2、专业成绩较好，能运用所学知识正确处理工作中将会遇到的问题(面试和笔试合格)。3、有全日制本科及以上学历(非应届毕业生)、学信网学历证明。4、无违法、违规等不良行为记录;与原工作单位无劳动合同存续关系。5、能够熟练掌握电脑等办公自动化工具使用技能，有销售及相关从业经验者优先录用。
4、关于中国人寿招聘对方说啥就是啥？三头驴的老板会说自己是卖三聚的么？这年头，什么都贵就是劳动力不贵。要挣钱都要拼命，哪有天上掉馅饼的事情非你不要？除非你：1，非常优秀到值得保险公司的人力资源来找你，2，有过硬的内部关系。3，通过层层筛选：笔试（一般考试内容为专业知识、逻辑测试、经济学知识和保险专业英文）面试体检签署劳动合同办理五险一金。