跳槽后如何把社保转到新公司会买社保，而跳槽进入新公司的员工需要把社保转到新公司。换公司后社保怎么转到新公司？社保转入新公司有两种方式，一种是在统筹区内，一种是不在统筹区内，1.社会保险跨统筹地区转移的，本人携带本人身份证原件及复印件、养老保险手册，到社保中心填写《参保人员与农民工跨统筹地区社会保险关系转移申请表》，到转移窗口办理转移。
员工进入一家公司，会购买社保，而跳槽进入新公司，则需要将社保转入新公司。转移时，应携带所需资料到当地社保局补办。一般不需要同城转，只需要跨区域转。一、社保如何转到新单位不是个人办理，一般是公司的人员办理。你只需要拿到原单位出具的劳动合同解除函，交给新单位的人力资源管理，他们会为你办理相关手续。
然后新公司会申请社保增加，下个月你就可以享受社保待遇了。2.如果去外地，就得把社保转到外地。你只需要在原缴费地社保部门开一张“缴费凭证”带到新的地方和新的单位，其余的由单位办理。3.如果你转到新的本地公司，只需要把你的社保号告诉新公司，公司就可以为你办理社保续保手续(如果你不知道自己的社保号，又不想问原公司，只需要拿着身份证去社保部门查询就可以了)。
换雇主转移社保:将社保转移到外地，在原缴费地社保部门开一张“缴费凭证”带到新的地方的新雇主那里，然后新雇主会帮忙办理；如果转到当地新单位，只需要把社保号告诉新单位，新单位会为劳动者办理社保续保手续。如果换公司，可以办理社保转移。新公司或者自己可以向新参保地的社保经办机构提交书面的转移接续申请，然后你只需要等待审批就可以了，其中养老保险的缴纳是累计的，中途可以中断。
社保转到新单位的流程如下:1。本人持本人身份证原件及复印件到参保地社保服务窗口申请开具《基本养老保险缴费凭证》；2.此外，参保人在异地就业参保后，可向新参保地社保机构出示原工作地的《基本养老保险缴费凭证》，申请转移原工作地的养老保险关系；3.本人持本人身份证原件及复印件、异地社保经办机构出具的《基本养老保险缴费证明》向单位社保经办机构申请转移异地养老保险关系。
劳动者跨省流动就业的，原参保地可为劳动者出具参保缴费证明，由劳动者携带证明及相应材料到新用人单位所在地社保经办机构参保。或者用人单位可以为劳动者办理社保关系续保手续。如果新单位在本地，已经离职，则随着劳动合同的解除移交给新单位，然后由新单位办理社保增加，从次月开始享受社保待遇。
社保转移到另一家公司的手续:1。携带证明材料，到当地社保经办机构申请开具保险证明: (一)职工在流动就业参保缴费的，其基本养老保险和医疗保险可以转移接续，缴费年限合并计算，个人账户储存额累计计算；(2)职工离开本市到其他地区就业的，缴费人或本人先携带本人身份证、养老保险手册、医疗保险卡、参保职工跨省流动社会保险关系转移申请表等相关材料到本市社保中心服务大厅提出申请，结清医疗保险个人账户后，打印基本养老保险缴费凭证；(3)本人持《参保缴费证明》向新就业地社保经办机构提出书面申请，符合转移接续条件的，双方社保经办机构在规定时限内办理养老保险和医疗保险关系转移接续手续，参保人员无需来回奔波。
社保转入新公司有两种方式，一种是在统筹区内，一种是不在统筹区内。1.社会保险跨统筹地区转移的，本人携带本人身份证原件及复印件、养老保险手册，到社保中心填写《参保人员与农民工跨统筹地区社会保险关系转移申请表》，到转移窗口办理转移。2.在统筹地区，如果你在统筹地区，或者在同一城市，从某个单位辞职后，只需要办理辞职、停保手续，新单位办理就业、参保手续，社保关系自动转移到新单位。
社会保障社会保障是以国家或政府为主体，依据法律规定，通过国民收入再分配，在公民因各种原因暂时或永久丧失劳动能力且生活困难时，给予其物质帮助，以保障其基本生活的制度。社会保障的本质是追求公平，必须以立法或法律为依据。其基本内容包括社会保险、社会救济和社会福利。社会保障作为国民收入再分配的一种形式，是通过一定的制度来实现的。
员工离职后，社保可以按照以下步骤转移到其他单位:1。先向原参保地社保经办机构申请开具参保缴费凭证；2.然后员工社保关系由原单位转移到新单位；3.然后由新单位或职工本人到新参保地社保经办机构办理续保手续；4.最后，按时足额缴纳社保费用。社会保险是为丧失劳动能力、暂时失业或因健康原因遭受损失的人提供收入或补偿的社会经济制度。
社会保险计划由政府组织，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)，形成社会保险基金。在一定条件下，被保险人可以从基金中获得固定收益或损失补偿。它是一种再分配制度，其目标是保证物质和劳动的再生产和社会稳定。社会保险是社会保障体系中最重要的部分。因此，在讨论社会保险的历史时，不能把社会保险从社会保障中抽离出来。
法律主体性:我的答案是:1。个人社保转移:1。原单位向当地人社局社会保险中心提交个人与公司解除劳动合同证明、养老保险手册、职工养老保险缴费增减登记表，以减少员工人数，即从公司社保账户中核减。减员后，单位交回养老保险手册、养老保险个人账户核减表等相关手续。2.办理转移手续时，劳动合同终止与未缴费必须到当地人力资源和社会保障部门管辖的社保中心窗口缴纳的期限之间必须有间隔。
以便您办理转院手续。3.在办理转移手续前，您必须向个体户缴费所在的服务中心提供转入地人力资源和社会保障局的详细地址、单位名称、银行名称和银行账号，以便他们准确地将您的个人养老保险账户金额及期间利息转入所需地点的社保中心进行续保，这样，保险关系就持续清晰；4.程序因地而异。可以拨打全国统一社保咨询电话进一步咨询。