如果是一年期短期保险产品,则一旦延期断交,那么保障就会失效了;如果是长期保险但是保险公司还会给予2年的保单复效期,若过复效期还未缴纳保费。保单失效退保,可以先电话联系保险公司客服,准备好受保人身份证,保险合同,银行卡等资料去保险公司办理退保，如果投保人选择在保单失效期间退保，医保停保的办理流程,根据办理主体的不同而不同。
延期承保一般指的是被保险人的身体健康状况不符合正常承保的条件,需要观察一定的时间,等到明确的诊断后再决定是否承保。如果投保人被保险公司延期承保了。如果是长期的商业保险,那么若是不交,则会进入60天的宽限期,此期间保障仍旧有效,若是过了宽限期还没有缴纳保费,那么保障会暂时失效,进入2年的保单复效期。自动离职之后社保可以继续缴纳,可以去当地社保局办理个人缴纳,等找到新的工作单位后,再转到新的工作单位。
1、保单逾期的时间没有超过保单交费的宽限期,通常宽限期内是60天,只需要将足额的保费转入到保险合同绑定的交费账户上面,等待银行按时扣款即可。犹豫期指保单签收后,一般为10天,犹豫期内可以无条件退保。观察期一般指保单生效后的一段时间,保险公司为预防道德风险,这段时间如果出险,不赔付保额。停缴社保方法:已开通网络申报的缴费单位,每月1-15日内可在互联网上进行增、减员办理;在企业管理子系统里打出减员表,报盘,去社保中心窗口办理。
根据《保险法》第三十六条:合同约定分期支付保险费,投保人支付首期保险费后,除合同另有约定外。保险公司的宽限期,如果这期间缴费的话不收取利息。保险人在宽限期死亡的话,保险是有效的,保险人承担保险责任并支付保险金。律师解答:社保欠费可以办理停保,登录当地人社局官网,找“社保申报”里面选择“停保”即可。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费。
在应该续缴保费的当天往后推移60个自然日,这段时间续保保险公司都会认可保单的法律效应。员工在从公司离职之后,待公司将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》、《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》等资料交给当地社保中心，律师解答共有2条需要停交医保的,如果是单位职工,不可以停,用人单位必须给劳动者缴纳医保。